Fortbildungen und Vorträge zum Thema „Trauer am Arbeitsplatz“

Existentielle Themen wie Tod und Trauer machen an der Unternehmenstüre nicht Halt und stellen Führungskräfte und Mitarbeiter*innen vor große Herausforderungen. Verantwortliche sollen Betroffene in der Krisensituation bestmöglich unterstützen und intern wie extern die richtigen Worte finden. Team und Teamleiter*innen sollen Trauernde individuell unterstützen und dürfen zugleich den Unternehmens- oder Projektauftrag nicht aus dem Blick verlieren. Nebenbei gilt es, die eigene Betroffenheit oder eventuelle Unsicherheiten zu meistern. Durch geeignete Strukturen und Fortbildungsangebote kann die Unternehmensleitung ihre Führungskräfte und Mitarbeiter*innen darin stärken, Trauernde am Arbeitsplatz besser zu verstehen und zu unterstützen.

Mit unserem Fortbildungsangebot möchten wir ein Verständnis für das Erleben und die Bedürfnisse von Trauernden am Arbeitsplatz vermitteln. Sie erhalten Impulse, was in diesem Kontext helfen kann und welche Vorbereitungen sie treffen können, um im Trauerfall handlungsfähig zu bleiben.

Fortbildungen und Vorträge zum Thema „Trauer am Arbeitsplatz“

Online-Gespräch: Trauermanagement im Unternehmen

Die Wahrscheinlichkeit ist hoch, dass ein Unternehmen früher oder später mit den Themen Tod und Trauer konfrontiert wird. In der Regel gelingt es sehr viel besser, den richtigen Umgang damit zu finden, wenn die Organisation im Vorfeld bereits entsprechende Angebote und Prozesse entwickelt hat und ein funktionierendes Trauermanagement etablieren konnte.

In unserem Online-Gespräch rund um professionelles Trauermanagement zeigen wir Ihnen anhand eines Fallbeispiels aus dem Unternehmensalltag, wie Trauer auf betroffene Mitarbeiter*innen wirkt und welche Herausforderungen und Konsequenzen sich daraus für Firmen ergeben. Wir sprechen darüber, was ein gutes Trauermanagement auszeichnet und wie unternehmensspezifische Lösungen aussehen können. Individuelle Fragestellungen haben ebenso Platz wie der Erfahrungsaustausch im Teilnehmerkreis.

  • Zielgruppe

    Führungskräfte, Personalverantwortliche, HR

  • Termin

    19. Juni 2023 von 10:00 - 11:00 Uhr

  • Inhalte
    • Fallbeispiele aus dem Unternehmensalltag
    • Trauer und ihre Auswirkungen am Arbeitsplatz
    • Best Practice Beispiele zu Trauermanagement im Unternehmen
    • Moderierter Austausch
  • Ort

    online via ZOOM

  • Kosten

    keine

  • Anmeldung

    über das Kontaktformular

Fortbildungen und Vorträge zum Thema „Trauer am Arbeitsplatz“

Online Erfahrungsaustausch zu Trauer am Arbeitsplatz

Mit den Themen Tod und Trauer kommt irgendwann jedes Unternehmen in Berührung. Dann gilt es, den richtigen Umgang zu finden mit trauernden Mitarbeitenden oder mit einem Team, das den Verlust eines Teammitglieds verkraften muss. Immer mehr Unternehmen erkennen die Notwendigkeit, sich mit dem Thema auseinander zu setzen oder haben sogar bereits ein Trauermanagement etabliert.

Personalverantwortliche und Führungskräfte sind in der Regel mit vielen Fragen konfrontiert, wenn es um den Verlust von Mitarbeiter*innen oder deren Angehörige geht: Wie kann es gelingen, gut auf trauernde Mitarbeiter*innen einzugehen und gleichzeitig die Arbeitsfähigkeit ganzer Teams zu erhalten? Wie gehe ich mit der eigenen Betroffenheit um? Wie kann ich den Kontakt zu den Angehörigen gestalten? Welche Prozesse und Strukturen können hilfreich sein?

In diesem Online Erfahrungsaustausch stellen wir unsere Expertise zur Verfügung und laden Personalverantwortliche und Führungskräfte ein, unternehmensübergreifend ihre Erfahrungen zum Umgang mit Trauer im Unternehmen auszutauschen. Der Austausch richtet sich sowohl an Führungskräfte und Personalverantwortliche, die bereits mit dem Thema Trauer am Arbeitsplatz konfrontiert waren, als auch an Interessierte, die sich vorbereitend damit beschäftigen wollen.

Der Erfahrungsaustausch richtet sich nach dem Bedarf der Gruppe bzw. einzelner Teilnehmer*innen.

  • Zielgruppe

    Führungskräfte und Personalverantwortliche

  • Termin

    10. Juli 2023 von 10:00 - 11:00 Uhr

  • Inhalte
    • Eingang auf Einzelfragen
    • Austausch über Erfahrungen aus der Praxis
    • Auf Wunsch inhaltlicher Input zum Thema Trauer und Auswirkungen am Arbeitsplatz
    • Input zu Strategien zum Umgang mit Trauer im Unternehmen, wenn gewünscht

    Für all Ihre Fragen rund um das Thema Tod und Trauer im Unternehmen stehen wir Ihnen als Expert*innen während des Austauschs zur Verfügung.

  • Ort

    online via ZOOM

  • Kosten

    keine

  • Anmeldung

    über das Kontaktformular

Fortbildungen und Vorträge zum Thema „Trauer am Arbeitsplatz“

Trauerfall im Unternehmen

Wenn ein Mitarbeiter oder eine Mitarbeiterin durch Krankheit, Unfall oder Suizid stirbt, werden Unternehmen vor eine große und meist ungewohnte Herausforderung gestellt. Vorgesetzte müssen die Kollegschaft angemessen informieren und emotional stützen. Dabei gilt es, sowohl die individuellen Bedürfnisse als auch die unternehmerischen Notwendigkeiten im Blick zu behalten.

Verantwortliche sind in dieser Situation mit zahlreichen Fragen konfrontiert: Was muss ich tun, wenn mich die Nachricht vom Tod eines Teammitglieds erreicht? Wie gehe ich mit meiner eigenen Erschütterung um? Wie kann ich meine Mitarbeiter*innen zeitgleich im Umgang mit dem Verlust bestmöglich unterstützen? Was ist bei der internen Kommunikation zu beachten und wie kann der Kontakt mit den Angehörigen gut gestaltet werden?

In unserem Onlinevortrag zeigen wir auf, wie Führungskräfte bei einem Trauerfall in ihrem Unternehmen zugleich menschlich reagieren und professionell handeln können. Sie erfahren, wie Trauer auf die Betroffenen wirkt und was im konkreten Fall zu bedenken ist.

  • Zielgruppe

    Führungskräfte

  • Termin

    26. September 2023 von 10:00 – 11:00 Uhr

  • Inhalte
    • Wie informiere ich das Team? Wie kommuniziere ich die Nachricht an den erweiterten Kollegenkreis?
    • Wie kann ich meine Mitarbeiter*innen im Umgang mit dem Verlust bestmöglich unterstützen und gleichzeitig die Firmeninteressen im Blick behalten?
    • Wie gehe ich als Führungskraft mit der eigenen Erschütterung um? Wie kann ich mich vorbereiten?
    • Wie wirkt Trauer auf die einzelnen Betroffenen und im Team? Welche Stabilisierungsstrategien helfen?
    • Wie gelingen die Kommunikation und der Kontakt mit den Angehörigen?
    • Wie kann ein würdigender und wertschätzender Abschied im Unternehmenskontext aussehen?
    • Wie kann die Ausnahmesituation im Team nachwirken und wie lassen sich langfristige Belastungen abfedern?
  • Ort

    online via ZOOM

  • Kosten

    keine

  • Anmeldung

    über das Kontaktformular

Fortbildungen und Vorträge zum Thema „Trauer am Arbeitsplatz“

Gespräche mit Trauernden führen

In der Regel ist die Führungskraft oder jemand aus der Personalabteilung die erste Ansprechperson  für betroffene Mitarbeiter*innen nach einem Verlust. Dabei gilt es die richtigen Worte zu finden und den individuellen Bedürfnissen gerecht zu werden.
Wie kann der Erstkontakt mit dem betroffenen Mitarbeiter oder der Mitarbeiterin gestaltet werden? Was hilft, die eigene Sprachlosigkeit zu überwinden? Und: Wie bleibe ich als Führungskraft im Gespräch mit dem trauernden Mitarbeiter oder der trauernden Mitarbeiterin? Dies sind nur ein paar der Fragen, die sich für Verantwortliche in dieser Situation stellen.

In diesem Online-Vortrag legen wir den Schwerpunkt auf die Kommunikation mit Trauernden. Wir vermitteln ein Grundverständnis für das Erleben von Trauernden insbesondere in der Kommunikation mit Anderen und zeigen auf, was zu einem hilfreichen Gespräch mit Trauernden beitragen kann.

  • Zielgruppe

    Führungskräfte, Verantwortliche aus dem Personalbereich

  • Termin

    24. Oktober 2023 von 10:00 – 11:00 Uhr

  • Inhalte
    • Wie kann ein gutes Trauergespräch gelingen? Welche Haltung ist hilfreich?
    • Wie kann ich mich in schwierigen Gesprächen mit Trauernden selbst steuern?
    • Wie kann ich die eigene Sprachlosigkeit überwinden und die passenden Worte finden?
    • Welcher Gesprächsrahmen und welches Gesprächsangebot ist hilfreich?
    • Wann ist der richtige Zeitpunkt für ein Gespräch und wer ist verantwortlich für die Kommunikation?
  • Ort

    online via ZOOM

  • Kosten

    keine

  • Anmeldung

    über das Kontaktformular

Fortbildungen und Vorträge zum Thema „Trauer am Arbeitsplatz“

Inhouse-Schulung: „Trauer am Arbeitsplatz“

Struktur und Persönlichkeit – beides ist wichtig, um Trauernde am Arbeitsplatz wirksam unterstützen zu können. Führungskräfte und Zuständige aus der Personalabteilung müssen dafür keine Ausbildung zum Trauerbegleiter oder Trauerbegleiterin absolvieren. Dennoch ist es hilfreich, sich der persönlichen Haltung zum Thema Tod und Trauer bewusst zu werden, zu wissen, was Trauernden im Arbeitskontext hilft und die eigenen Handlungsstrategien entsprechend zu erweitern.

Gerne kommen wir für eine Fortbildungsveranstaltung in Ihr Unternehmen oder stellen Ihnen unsere Expertise im Rahmen einer Onlinefortbildung zur Verfügung.

  • Zielgruppe

    Führungskräfte und Mitarbeiter*innen aus dem Personalbereich

  • Termine

    nach Vereinbarung

    Dauer: 0,5 - 1 Tag
  • Kosten

    nach Vereinbarung

  • Kontakt

    Bei Interesse an diesem Angebot wenden Sie sich bitte über das Kontaktformular an uns.

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